Tillbaka
 

Arbetsförmedlingens samarbetspartners

 

Privata coachingföretag

Det har väl inte undgått någon att regeringen gör en stor satsning på att arbetslösa ska ha möjlighet att få sin egen individuella coach, som ska fungera som en resursperson och bollplank när det gäller att söka jobb. Tanken är att lokala aktörer med utbyggda nätverk ska erbjudas uppdrag av arbetsförmedlingen. Varje coach ska maximalt ha 20 arbetssökande som han ska ge en kvalitativ service till. Coacherna ska ha erfarenhet av liknande uppdrag och gärna ha utbildning inom området.

Det ska bli intressant att följa utvecklingen i denna fråga. En sak vet vi och det är att många arbetssökande genom åren har upplevt att de saknar individuellt samtalsstöd från sin handläggare på arbetsförmedlingen. Kanske att en egen jobbcoach är svaret på detta behov. Men vi ska komma ihåg en sak. Slutligen är det arbetsgivarren som bestämmer. Finns det inget anställningsbehov, så lär dörren förbli stängd. Däremot kan naturligtvis en engagerad coach peppa och stimulera den arbetssökande till nytändning när det gäller jobbsökeri och även bidra till att självkänslan höjs för en period.

 

Artiklar

Hur lyckas egentligen de privata coacherna?

Läs om Manpowers statistik i Metro.se
2010-01-18

Här värnade inte jobbcoacher om den personliga integriteten.

Läs mer, artikel i Nwt.se 2009-12-02

Generaldirektören för arbetsförmedlingen svarar på läsarnas frågor om bl.a. coachsatsningen.

Läs mer, artikel i Aftonbladet.se 2009-11-19

Ordförande i arbetsmarknadsutskottet försvarar jobbcoachprojektet.

Läs mer i AB.se 2009-11-11

Ingen jättesuccé för den privata coachverksamheten.

Läs mer, artikel i Sr.se 2009-11-06

Detta kan du tänka på när du väljer coach hos arbetsförmedlingen.

Läs mer, artikel i Svd.se 2009-09-04

Den 15 augusti ska 30.000 coacher finnas till hands för att möta den skenande arbetslösheten.

Läs artikel i DN.se 2009-08-03

De arbetslösas tid är nu, eller är det coachernas?

Läs mer, artikel i Sydsvenskan.se 2009-07-24

Regeringens satsning på externa coacher blir försenad.

Läs mer, artikel i Sr.se 2009-06-13

Facklig organisation varnar för oseriösa coachningsföretag.

Läs mer, artikel i Sr.se 2009-05-19

"Man blir inte coach på 7,5 dagar!"

Läs vad forskaren säger i ST-press 2009-04-01.

IAF kräver att arbetsförmedlingen utreder rättsäkerheten.

Läs mer, artikel i Jusektidningen.se 2009-03-20

Kritik från många håll mot Af:s satsning på jobbcoacher.

Läs mer, artikel i Dn.se 2009-02-25

Experter varnar för växtverk inom coachingbranschen

Läs mer, artikel i E24.se 2009-02-23

Har du några erfarenheter, positiva eller negativa att berätta om, får du gärna maila på adress:

klas.hagglund@comhem.se

 

Kompletterande aktörer - Privata arbetsförmedlingar

Regeringen har gett arbetsförmedlingen i uppdrag att upphandla tjänster av privata aktörer för coaching och matchning av långtidsarbetslösa personer som är inskrivna i jobb- och utvecklingsgarantin till lediga jobb eller andra vägar för framtiden. Efter att verksamheten kördes på prov i några kommuner under 2007, kan man nog säga att den under 2008 drivs i betydligt fullare skala runt vårt avlånga land. I trettio kommuner har konsultföretagen tagit över förmedlingsverksamheten, varav Norrköping, Sundsvall och Luleå är några exempel.

Egentligen är detta inte något nytt fenomen. Redan under den gamla regeringens tid och under deras modellösning på långtidsarbetslöshetens hårda knutar, aktivitetsgarantin, gav man i stor skala privata aktörer uppdraget att coacha och ragga jobb åt inskrivna personer. Efarenheterna av den gamla aktivitetsgarantin var blandade, men fick man tro media, så handlade det i många fall om meningslösa aktiviteter som sällan ledde till något riktigt jobb.

En skillnad mellan den nya och den gamla garantin är att nuvarande regering klarare uttalar att arbetsmarknadsåtgärden ska leda till jobb och inte vara en förvaringsplats av arbetslösa (eget ordval av Alliansen). Man delar verbalt, tydligt upp åtgärden i tre faser och man ser ett bortre slut som man kallar för varaktig samhällsnyttig sysselsättning. Därför satsar regeringen stora pengar på att effektivisera servicen till långtidsarbetslösa människor och en lösning är att i stor skala lyfta bort coaching och matchning från arbetsförmedlingen till privata aktörer. Motivet sägs vara att frigöra resurser på arbetsförmedlingen och att låta privata konsulter med sin goda kännedom om lokala arbetsmarknader överta matchning och coaching.

Förhoppningar och farhågor

En fördel bör vara att konsulterna kan fokusera på coaching och jobbraggning och det utan att vara helt uppbundna av arbetsförmedlingens regelverk. Företagen som startar verksamhet i kommuner knyter till sig resurspersoner med god lokal förankring och förhoppningsvis är de väl insatta i hur den lokala arbetsmarknaden fungerar och vilka möjligheter som erbjuds arbetslösa personer. Förhoppningsvis har konsulterna även en gedigen utbildning i coaching och beteendevetenskap så att de väl kan möta de behov som finns och inspirera till nya tag.

En nackdel kan vara att det är pengarna som styr. Konsultföretagen får ju ökad finansiering för varje arbetslös person som får en praktikplats eller riktigt jobb. Risken kan vara att företagen blir väldigt snabba med att skicka iväg personer till en praktikplats utan att vederbörande riktigt är med på resan så att säga.

En viktig aspekt

Det viktigaste ändå är att konsulterna är väl medvetna om den resa som deras klienter har gjort för att komma till dem. Bara att bli av med det jobb man en gång hade, innebar i regel en svårartad upplevelse och som medförde en frustration som fortfarande ligger kvar och påverkar personen. Känslan av att sänka och dränera sin ekonomi under den period man stämplat kan få den bäste att vackla. Alla avslag på jobbansökningar och alla "missade" anställningsintervjuer sänker självkänslan till rekordlåg nivå. När sedan den arbetslöse personen kommer till konsulten hos den privata arbetsförmedlingen kan han vara synnerligen förtvivlad, bitter och uppgiven och det gäller då för konsulten att vara väl medveten om detta. Då är det viktigt att konsulten inspirerar, peppar och stöttar sin klient.

Nuläge

Verksamheten har inte varit igång så länge och några utvärderingar har därför inte gjorts. Nedan kommer jag att samla tidningsartiklar och texter för att så småning om få bättre kunskap om fenomenet.

Artiklar

Många är nöjda med privat arbetsförmedling.

Läs mer, artikel i SR.se 2009-12-03

Arbetsförmedlingen säger upp avtal med privat arbetsförmedling på flera orter i Sverige.

Läs mer, artikel i TV4.se 2009-05-31

F.d. anställda vid en privat arbetsförmedling träder fram och berättar.

Läs mer, artikel i Arbetaren. se 2009-04-29

Privat arbetsförmedlingsaktör får skarp kritik i TV4:s granskning.

Läs mer, inslag på Nyhetskanalen.se 2009-04-07

Privata arbetsförmedlingar får kritik av IAF.

Läs mer, artikel i St.nu 2009-03-17

Här har det inte fungerat riktigt, som det verkar.

Läs mer, artikel i Arbetaren.se 2009-02-18

Den privata arbetsförmedlingsverksamheten börjar rulla igång

Läs mer, inslag i Sr.se/sörmland 2008-08-11

Inte bara guld och gröna ängar för den privata förmedlingen i Norrköping

Läs mer, artikel i Svt.se 2008-07-10

Privata arbetsförmedlingar ger inte önskade resultat enligt forskning

Läs mer, artikel i ST-press.se 2008-06-25

Vem har sagt att arbetslöshet inte lönar sig?

Läs mer, artikel i Newsdesk.se 2008-06-05

 

 

 

 

Tillbaka